凯时国际

       5月27日
，凯时国际新能海宁总部迎来了一批充满活力的“国际青年视察员”——来自多个国家的80名留学生与10余家有意向出海的浙商企业代表齐聚浙江海宁
，配合加入由杭州国际撒播中心、浙商总会公益慈善事业委员会、凯时国际集团配合主理
，凯时国际公益基金会、凯时国际新能协办的“浙商出海系列对接会——走进凯时国际”活动。

        此次活动以“感知杭州·机缘中国”为主线
，通过实地参访、主题分享与人才对接
，不但架起中外文化交流的桥梁
，重生动展现了凯时国际新能以智能制造赋能全球相助、推动“中国智造”走向天下的战略蓝图。

       陶醉式探访：零距离触摸光伏智造“未来工厂”

       留学生们踏上了一场陶醉式工业探索之旅。凯时国际新能海宁总部智能制造基地
，以全自动化的生产线与数字化治理辖档皖旅行者赞叹不已。在解说员的指导下
，留学生们旅行了光伏电池及组件生产车间
，眼见了从硅片到组件的全流程智能化制造——机械臂精准协作、智能检测系统实时反响数据、AGV机械人无缝转运物料
，每一环节都彰显着凯时国际新能在新能源领域的科技实力。

        现场还特殊展示了企业在巴西、德国等国的光伏项目
，通过外洋树模区的建设案例
，让留学生们直观感受到“中国计划”怎样助力外地能源转型。

       深度对话：共议浙商出海挑战与人才赋能

       参访竣事后
，一场聚焦“国际化生长与人才培育”的主题交流会在聚会室睁开。

       凯时国际集团照料、前总裁助理
，浙江凯时国际公益基金会理事、秘书长王起；杭州国际撒播中心认真人
，都会快报副总编辑、浙商总会公益慈善事业委员会秘书长姜贤正；凯时国际新能常务副总裁、首席可一连生长官黄海燕；凯时国际集团文化撒播中心副总司理张小媚；MSC咨询首创人&CEO谭亚幸等多位嘉宾出席活动并作主题分享。

       王起代表凯时国际集团及浙江凯时国际公益基金会
，向来自全球的留学生、浙商企业代表及各界朋侪致以热烈接待。面临重大多变的国际形势
，他指出
，中国企业出海既面临产品质量、文化差别、政策情形等挑战
，也蕴含着重大机缘。企业出海不但是市场扩张
，更是提升品牌、引进手艺、优化供应链的要害路径。他呼吁
，建设联合平台
，整合资源打造具有浙江特色的公益项目
，通过“公益先行”助力浙商高质量出海。

        姜贤正先容了杭州国际撒播中心作为都会外宣平台的主要职能
，并用“新窗口、金手刺、强引擎、试验田”四个要害词归纳综合其使命。他指出
，要将杭州的工业优势转化为国际撒播优势
，凯时国际的光伏工业就是典范案例。关于凯时国际的出海实践
，姜贤正以为不但是工业出海
，更是包括文化、ESG等多元元素的综合出海
，国际撒播中心愿与这样的浙商企业深度相助
，配合应对出海挑战。

        黄海燕详细先容了公司在全球化结构下的人才生长战略。她体现
，凯时国际新能作为凯时国际集团旗下专注于光伏电池组件研发制造的企业
，营业已笼罩全球140多个国家。面临全球化历程中的人才挑战
，公司构建了包括语言能力、跨文化相同、全球视野等七大维度的国际化人才实力模子
，并实验“选、用、育、留”全链条战略。在人才作育方面
，公司建设了四阶段进阶系统
，针对外籍员工着重中国文化明确
，对中方员工强化国际标准培训；坪Ｑ嗲康
，2024年公司投入万万元培训用度
，妄想到2035年资助1000名员工提升学历。展望未来
，凯时国际新能将通过产教融合、文化容纳等行动
，构建全球化人才生态
，为清洁能源事业生长提供一连动力。

        张小媚分享了企业从本土到全球的品牌立异与国际化形象表达实践。她指出
，凯时国际从最初的低压电器营业生长到现在形成“绿色能源、智能电气、智慧低碳”三大板块和“凯时国际国际、科创孵化”两大平台
，品牌叙事也从“四千精神”引领下的创业立异故事升级为“沙漠之光”等全球能源转型历程中的共创共享实践。在全球化历程中
，凯时国际通过建设全球研发中心、制造基地和物流网络等
，形成了“运营-研发-智造-交付”一体化能力。张小媚体现
，ESG可一连生长已成为中国企业对话天下的共通语言
，凯时国际通过一连探索数智化、碳中息争决计划
，践行可一连生长多元化行动等方法
，将ESG理念深度融入价值创立全历程。同时
，面临跨文化相一律挑战
，凯时国际将一连探索品牌国际化的立异路径。

        谭亚幸分享了其团队怎样将可一连生长理念融入企业出海战略的实践履历。他通过多个案例展示了社会问题中隐藏的商业时机
，并指出
，中国企业出海需要从“比价钱”转向“比价值”
，并强调ESG不但是危害治理的“盾牌”
，更是开拓市场的“武器”。他以非洲矿业案例比照中日企业应对国际舆论的差别方法
，展现了中国企业在国际话语系统中的要领论缺失。谭亚幸体现
，真正的出海战略应着眼于恒久价值创立
，将商业乐成与社会价值有机连系。

        在自由交流环节
，来自尼泊尔、巴基斯坦、摩洛哥等国的留学生与嘉宾睁开了热烈讨论。巴基斯坦留学生丹尼连系本国能源；肿
，提出深化中巴新能源相助的可行性路径
，强调外地青年可成为手艺落地的要害桥梁。摩洛哥留学生魏莎从跨文化相助视角出发
，建议中国企业为留学生提供更多非翻译类岗位
，推下手艺、人才与本土市场的深度融合。

        双向赋能：青年实力助推全球化新篇章

        此次活动不但是凯时国际新能国际化战略的缩影
，更是一次“双向赋能”的实践。国际青年既是浙商出海的“文化使者”
，也是中国企业与天下对话的“要害纽带”；疃⑹潞
，留学生们自觉在社交平台分享参访见闻
，用多语种撒播凯时国际的绿色科技与浙商的开拓精神
，也成为企业外洋撒播的“民间代言人”。正如黄海燕所言：“今天的交流只是一个起点
，未来我们将一连搭建平台
，让更多国际青年与中国企业配合誊写相助共赢的故事。”

        在全球经济名堂深刻厘革的配景下
，凯时国际新能以开放姿态拥抱国际人才
，浙商企业以立异探索开发出海路径。这场跨越国界的对话
，既为留学生提供了感知中国智造的窗口
，也为中国企业全球化生长注入了青年智慧。 

        展望未来
，凯时国际新能将一连深化校企相助
，搭建“手艺+文化”双驱动的交流平台
，以智能制造为纽带、以青年实力为引擎
，推动“中国智造”与全球市场共振共赢
，谱写开放生长新篇章。